江苏明天种业召开骨干员工述职报告会

    2011年8月27日,江苏明天种业召开骨干员工述职报告会, 此次会议是江苏明天种业自2008年战略重组以来，针对合同到期员工举行的首次总结性会议。23名合同到期员工就合同期内如何立足各自的岗位职责，从管理能力、敬业精神、职业道德综合素质、工作业绩及不足、发展规划等方面进行了回顾总结。

    23名骨干员工总结过去，展望未来，具体汇报工作中的感悟和想法，给与会的新进员工们上了生动形象的一课,激发了他们的工作热情,树立了爱岗敬业、奋发向上的信念。

    江苏明天种业总经理尹建勋作会议总结,他提出：企业的发展必须坚持以人为本的原则,要不断改善用人机制，激发员工的竞争意识和创业热情，注重新生力量的培养,为优秀员工的脱颖而出创造良好的环境；同时，他还勉励大家在工作中要勤思考、多学习，锻炼自己的综合素质，适应公司快速发展的步伐。